Cuốn sách “Tư Duy Ngược Dịch Chuyển Thế Giới” của tác giả Adam Grant là một tác phẩm có ý nghĩa lớn trong việc thay đổi cách nhìn nhận và hành xử của con người trong xã hội hiện đại. Trong đó, tác giả đã phân tích và trình bày một cách chi tiết về khái niệm “tư duy ngược” cũng như những lợi ích và tác động của nó đối với cá nhân và xã hội. Theo định nghĩa của tác giả, “tư duy ngược” là phương pháp suy nghĩ và hành động theo hướng ngược lại với quan điểm, cách làm thông thường. Thay vì chỉ tập trung vào lợi ích cá nhân và kết quả ngắn hạn, phương pháp này đặt giá trị cộng đồng và lợi ích lâu dài lên hàng đầu. Người có tư duy ngược sẵn sàng hy sinh lợi ích cá nhân để mang lại lợi ích chung, sẵn sàng chia sẻ kiến thức và kỹ năng để nâng cao năng lực cộng đồng. Theo Grant, tư duy ngược xuất phát từ quan điểm rằng mọi người đều có thể đóng góp giá trị cho xã hội theo cách riêng của mình. Thay vì cạnh tranh và so sánh với nhau, mọi người nên hợp tác và hỗ trợ lẫn nhau để phát huy thế mạnh của từng cá nhân. Bằng cách kết hợp và phát huy năng lực chung của cộng đồng, con người có thể giải quyết những vấn đề lớn hơn và tạo ra giá trị lớn hơn so với khi chỉ làm việc một mình. Trong cuốn sách, Grant đưa ra nhiều ví dụ cụ thể về những người có tư duy ngược và những đóng góp to lớn của họ cho xã hội. Điển hình như Bill Gates – người sáng lập ra quỹ từ thiện lớn nhất thế giới với mục tiêu xóa đói giảm nghèo; Elon Musk – doanh nhân đứng sau nhiều công nghệ xanh tiên tiến nhằm bảo vệ hành tinh; Melinda Gates – người ủng hộ nữ quyền và quyền lợi phụ nữ; hay các tổ chức từ thiện như Quỹ Gates, Quỹ Clinton và nhiều tổ chức phi lợi nhuận khác. Tất cả họ đều có chung đặc điểm là sẵn sàng hy sinh lợi ích cá nhân và chia sẻ kiến thức – tài sản của mình để mang lại lợi ích cho đại đa số. Bên cạnh đó, Grant cũng lấy nhiều ví dụ về các công ty, tổ chức có văn hóa tư duy ngược thành công như Google, SAS, Gore… Những doanh nghiệp này đều coi trọng việc phát triển con người, khuyến khích sự sáng tạo và hợp tác. Họ tạo điều kiện để nhân viên phát huy hết khả năng của bản thân thông qua các chương trình đào tạo, nâng cao trình độ. Đổi lại, nhân viên sẽ có động lực cao hơn để cống hiến và đóng góp giá trị cho công ty. Điều này giúp doanh nghiệp thu hút nhân tài và tạo ra năng suất lao động cao hơn. Ngoài ra, Grant cũng phân tích những lợi ích của tư duy ngược đối với sức khỏe tinh thần của con người. Theo đó, khi biết hy sinh lợi ích cá nhân để phục vụ cộng đồng, con người sẽ cảm thấy ý nghĩa và hạnh phúc hơn. Họ có cảm giác thỏa mãn khi thấy mình đóng góp giá trị cho xã hội. Điều này tác động tích cực đến sức khỏe tinh thần, giúp giảm căng thẳng, trầm cảm và tăng cường niềm vui sống. Nó cũng khuyến khích sự hợp tác và tin tưởng giữa các cá nhân, góp phần tạo nên một xã hội lành mạnh, công bằng và hạnh phúc hơn. Tóm lại, cuốn sách “Tư duy ngược dịch chuyển thế giới” của Adam Grant đã đưa ra một khái niệm mới lạ và ý nghĩa về cách suy nghĩ cũng như hành động của con người. Nếu áp dụng triệt để tư duy ngược trong mọi lĩnh vực, nó có thể tạo nên những thay đổi tích cực đối với cá nhân, doanh nghiệp và toàn xã hội. Cuốn sách không chỉ mang tính lý thuyết mà còn đưa ra nhiều ví dụ thực tiễn, mang lại những cái nhìn mới về cách làm việc hiệu quả và bền vững hơn. Đây hẳn sẽ là tư liệu quý cho những người quan tâm đến việc phát triển bản thân cũng như xây dựng một xã hội công bằng và tiến bộ hơn.
